На пресс-конференции VIII Санкт-Петербургского международного форума труда, которая состоялась 19 февраля, директор компании «Авито Работа» Дмитрий Пучков заявил, что количество желающих найти работу уменьшилось вдвое за последние полтора-два года.
Эксперт отметил, что это не означает уменьшение количества откликов, а скорее падение общего интереса к процессу поиска работы.
Согласно высказыванию Дмитрия Пучкова, дефицит кадровых ресурсов особенно выражен у молодежи в возрасте до 30–35 лет. Также изменились запросы соискателей. Так, более 30% людей в первую очередь заинтересованы в поиске временной работы, дополнительной занятости или нетрадиционной форме трудоустройства, например, вахтовым методом, в отличие от прежнего представления о постоянной занятости.
Фото:unsplash.com
